關于工作時間調整的問卷調查

尊敬的各位同事：

       為優(yōu)化公司作息安排，提升員工工作與生活平衡，公司正考慮將現行的單休工作制度進行調整。

       為充分了解大家的真實想法，確保調整方案能夠順利實施，特開展本次匿名問卷調查。您的意見是公司決策的重要依據。

感謝您的參與和支持！

1、在“薪資待遇不變，但調整日工作時間以配合單雙休”的前提下，您的總體態(tài)度是?
2、您認為實行單雙休，是否會影響您個人或所在團隊的工作完成進度?
3、為配合單雙休制度（保證總工時與薪資不變），需要對每日工作時間進行微調。以下兩種方案，您更傾向于哪一種?
4、您認為上述每日工時的微調，對您個人的通勤或個人安排影響大嗎?
5、為保障工作效率與產出，公司可能會同步優(yōu)化工作計劃管理與績效考核方式。您認為最重要的是:
6、對于休息日的具體安排，您更傾向于以下哪種方式?（單選）
7、為確保工作連續(xù)性和進度不受影響，您認為以下哪項措施最為重要?（單選）
8、您認為公司推行單雙休制度前，最需要做好以下哪項準備?（單選）
9、您個人對此項的調整方案，最大的支持點是什么?（單選）
10、您個人對此項的調整方案，最大的顧慮是什么?（單選）
11、請留下您對“單雙休”實施方案的任何具體建議、疑問或擔憂（選填）。
感謝您的填寫！
       您的每一條意見都至關重要，再次感謝您的真誠反饋！公司承諾將慎重分析所有意見，致力于設計一個能真正提升員工獲得感、同時保障組織活力的務實方案。您的每一句話都至關重要。
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