2025年第四季度員工滿意度問卷調(diào)查

      你好！為真正了解員工真實需求及當前工作生活中遇到的問題，及時完善公司各項制度流程，提高員工滿意度及幸福感，特組織本次滿意度問卷調(diào)查。非常感謝你對公司本次調(diào)查的支持，我們希望看到你的真實想法。
1. 你所在的項目（）
2. 你所在的部門（）
3. 你的職位是（）
4. 你在公司的服務(wù)年限（司齡）
5. 你對目前所從事崗位的工作職責、涉及的工作流程是否清晰（）
6. 你在工作中能夠獲得合理授權(quán)、創(chuàng)造性推動工作、解決問題，從而高效地完成工作任務(wù)。
7. 你的工作現(xiàn)狀是（）
8. 你的部門負責人嚴于律己、以身作則，為下屬起到了很好的模范帶頭作用。（）
9. 你的部門負責人在日常工作管理工作中獎罰分明、公平公正。（）
10. 你是否經(jīng)常有機會和你的部門負責人溝通工作且你的疑問/工作意見總能得到及時反饋（）
11. 你在工作生活中遇到困難，你的部門負責人會主動給予必要的幫助及支持？（）
12. 你對項目負責人的管理能力和水平是否滿意？
13. 你對項目負責人不滿意的原因是？
14. 你對公司提供的工作所必須的物資（工具、物料、勞保等）支持是否滿意？
15. 你對同事之間的溝通及配合是否滿意？（）
16. 你對項目的后勤保障（如宿舍管理、團建活動的組織情況等）是否滿意？
17. 你對項目的后勤保障不滿意的原因是？
18. 你是否可以及時了解到公司的動態(tài)及政策？（）
19. 你的努力和付出經(jīng)常被領(lǐng)導同事看到并得到認可和鼓勵（）
20. 你是否經(jīng)常有機會在工作及培訓中學習到新的技能，使得個人能力得到提升？（）
21. 你對個人在公司的發(fā)展前景認同是？（）
22. 你認為公司當前的崗位晉升通道存在哪些問題？
23. 你覺得公司目前迫切需要解決或完善的工作有哪些？
  • 需解決的問題或完善的工作如下
客服類
秩序類
經(jīng)營類
工程類
人事行政類（薪酬福利、后勤保障等）
招標采購類（物資購置到貨、招標等）
合同法務(wù)類（法律咨詢、合同審核等）
財務(wù)類（資金單、賬目錄入等）
24. 你有什么想吐槽的嗎？
25. 關(guān)于【公司目前迫切需要解決或完善的工作&你有什么想吐槽的嗎】這一員工意見收集板塊，是否需要設(shè)置為日?？呻S時提交的常態(tài)化收集方式？
26. 本次問卷填寫是否都是你個人真實意見的反饋，項目未要求或引導你給予正面（滿意）的評價。
員工滿意度調(diào)查應(yīng)用 復制此問卷