建筑業(yè)企業(yè)員工職業(yè)發(fā)展與工作現狀調查問卷
您好!感謝您參與本次建筑業(yè)行業(yè)調查。本問卷旨在了解建筑業(yè)企業(yè)員工的職業(yè)發(fā)展與工作現狀。您的回答對我們的研究至關重要,請根據您的實際情況和真實感受填寫。問卷采用匿名方式進行,所有數據僅用于統(tǒng)計分析,我們將嚴格保密您的個人信息。預計完成時間約為10分鐘,請您耐心作答。
1. 您所在企業(yè)的注冊地區(qū)
2. 您所在企業(yè)的規(guī)模
大型企業(yè)
中型企業(yè)
小型企業(yè)
3. 您所在企業(yè)的類型
國企
民企
外企
4. 您所在的崗位類型
管理崗
技術崗
技能崗
后勤崗
5. 您的性別
男
女
6. 您的年齡
請選擇
7. 您的最高學歷
高中及以下
中專/技校
大專
本科
碩士及以上
8. 您在當前企業(yè)的工作年限
1年及以下
2-3年
4-5年
6-10年
11-15年
16年及以上
接下來是關于您工作現狀的一些問題,請根據實際情況作答。
9. 請對您目前工作的以下方面進行滿意度評價
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
工作內容的豐富性
工作環(huán)境與安全條件
薪酬福利待遇
工作與生活的平衡
同事間的協(xié)作氛圍
上級領導的管理方式
10. 您認為當前工作中存在的主要壓力來源有哪些
工作任務繁重,經常加班
薪酬待遇與付出不成正比
職業(yè)發(fā)展空間有限
工作穩(wěn)定性不足
人際關系復雜
工作環(huán)境艱苦或存在安全隱患
技術更新快,學習壓力大
晉升機制不透明或不公平
11. 您對目前工作的整體滿意度如何
很不滿意
不滿意
一般
滿意
很滿意
以下問題涉及您的職業(yè)發(fā)展情況,請您結合自身經歷填寫。
12. 您是否有明確的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃
有清晰且詳細的規(guī)劃
有大致的方向,但不夠具體
沒有明確規(guī)劃,走一步看一步
從未考慮過這個問題
13. 您在職業(yè)發(fā)展過程中最希望獲得哪些支持或資源
專業(yè)技能培訓機會
管理能力提升課程
導師指導或職業(yè)咨詢
晉升機會
橫向輪崗學習機會
更高的薪酬待遇
更好的工作設備和條件
參與重大項目的機會
14. 您所在企業(yè)為員工提供的以下職業(yè)發(fā)展支持措施的完善程度如何
非常不完善
不太完善
一般
比較完善
非常完善
培訓體系
晉升通道
績效考核與反饋機制
導師制度
職業(yè)規(guī)劃咨詢服務
15. 您未來2-3年內是否有更換工作的打算
肯定會換
很可能會換
不確定
不太可能換
肯定不會換
16. 如果考慮更換工作,主要原因可能是什么
尋求更高的薪酬待遇
獲得更好的職業(yè)發(fā)展機會
改善工作環(huán)境或減輕工作壓力
轉換到更有前景的行業(yè)
其他原因
最后,請您對建筑業(yè)行業(yè)發(fā)展和企業(yè)管理提出一些個人看法和建議。
17. 您向他人推薦從事建筑業(yè)相關工作的可能性有多大
不可能
0
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
極有可能
18. 您認為當前建筑業(yè)在人才吸引和保留方面面臨的主要挑戰(zhàn)是什么
19. 對于改善建筑業(yè)企業(yè)員工的工作體驗和促進職業(yè)發(fā)展,您有哪些寶貴的建議
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