護(hù)理人員健康素養(yǎng)勝任力現(xiàn)狀和影響因素調(diào)查問卷預(yù)調(diào)查

知情同意書

尊敬的護(hù)理同仁：

    您好！感謝您在百忙之中抽出時間參與我們的研究。本問卷調(diào)查旨在探索重慶市區(qū)縣域護(hù)理人員健康素養(yǎng)勝任力的水平現(xiàn)狀和影響因素，為護(hù)理人員的培訓(xùn)與發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)，進(jìn)一步優(yōu)化護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

 一、研究目的

    本研究的目的是了解重慶市區(qū)縣域護(hù)理人員健康素養(yǎng)勝任力的水平現(xiàn)狀和影響因素，進(jìn)一步探討護(hù)理人員的健康素養(yǎng)勝任力、心理資本和工作績效的相關(guān)性，為護(hù)理人員的培訓(xùn)與發(fā)展提供科學(xué)依據(jù)，進(jìn)一步優(yōu)化護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

 二、研究內(nèi)容

1. 對不同地區(qū)、不同級別醫(yī)院的護(hù)理人員進(jìn)行問卷調(diào)查。

2.根據(jù)調(diào)查結(jié)果，分析護(hù)理人員的健康素養(yǎng)勝任力、心理資本和工作績效的相關(guān)性。

 三、您的參與

1. 自愿參與：您的參與是完全自愿的。您有權(quán)在任何時候退出研究，而不會受到任何形式的懲罰或不利影響。

2. 知情同意：在您參與研究之前，我們已經(jīng)向您詳細(xì)說明了研究的目的、內(nèi)容、方法以及可能的風(fēng)險(xiǎn)和收益。您已經(jīng)充分理解并同意參與本研究。

3. 保密措施：我們將嚴(yán)格保護(hù)您的個人信息和隱私。您的個人信息將僅用于本研究目的，并將按照信息保護(hù)的相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行管理和存儲，確保信息的安全性和保密性。您的信息將以匿名形式進(jìn)行分析和報(bào)告，不會泄露您的身份信息。

 四、可能的風(fēng)險(xiǎn)和收益

1. 風(fēng)險(xiǎn)：本研究不會對您造成任何身體上的傷害或不適。問卷調(diào)查可能會占用您一定的時間，但不會對您的正常工作和生活產(chǎn)生任何負(fù)面影響。

2. 收益：通過參與本研究，您將學(xué)習(xí)到健康素養(yǎng)相關(guān)知識和健康教育傳播技能，了解自身健康素養(yǎng)勝任力水平，為制定提高護(hù)士健康素養(yǎng)勝任力培訓(xùn)項(xiàng)目做出貢獻(xiàn)，有助于提升護(hù)理人員的整體工作效率和質(zhì)量，進(jìn)一步優(yōu)化護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，為患者提供更優(yōu)質(zhì)的護(hù)理服務(wù)。

 五、聯(lián)系方式

    如果您在參與研究過程中有任何疑問或需要幫助，請隨時與我們聯(lián)系。

聯(lián)系人：包雪梅

聯(lián)系電話：15123261138

電子郵箱：497718653@qq.com

填表說明：
  1. 1.請?jiān)诒砀裰付ㄎ恢霉催x/填寫您的性別、年齡、工作崗位（如臨床護(hù)士、護(hù)士長等）及工作年限等基本信息，這些信息將有助于我們對不同護(hù)理人員群體的健康素養(yǎng)勝任力進(jìn)行分類分析。
  2. 2.所有填寫內(nèi)容將嚴(yán)格保密，僅用于統(tǒng)計(jì)分析和研究目的，不會對您的個人隱私造成任何影響，也不會對您的工作產(chǎn)生任何不利后果。
1.性別:
2.年齡（歲）:
3.職稱
4.工作崗位
5.工作年限（年）:
6.科室:
7.文化程度
8.執(zhí)業(yè)類別
9.醫(yī)院等級
10.用工性質(zhì)
11.個人月均收入 / 元
12.婚姻狀況
13.健康狀況
14.接受過關(guān)于健康素養(yǎng)/健康素管理的教育或培訓(xùn)
15.接受過關(guān)于勝任力/能力提升的教育或培訓(xùn)
護(hù)士工作績效量表
尊敬的護(hù)士：
    您好！感謝您參與本次護(hù)士工作績效量表的填寫。本量表旨在多維度評估護(hù)理人員的工作表現(xiàn)，以便更精準(zhǔn)地了解現(xiàn)狀、發(fā)現(xiàn)問題、提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量，同時為您的個人職業(yè)發(fā)展提供有力支持。

填表說明：
  1. 1.請仔細(xì)閱讀每個條目，根據(jù)您自身的實(shí)際情況和感受，在對應(yīng)的選項(xiàng)框內(nèi)進(jìn)行勾選。選項(xiàng)采用表示程度的 “完全不同意”“不同意”“不確定”“同意”“完全同意” 等，請確保您的回答真實(shí)、客觀，避免隨意作答或受他人影響。
  2. 2.選項(xiàng)說明：
  3. 完全不同意：您完全不能認(rèn)同該陳述，認(rèn)為其與您的實(shí)際情況完全不符。
  4. 不同意：您對該陳述持否定態(tài)度，認(rèn)為它在很大程度上不適用于您。
  5. 不確定：您對陳述內(nèi)容既不認(rèn)同也不否認(rèn)，可能因缺乏相關(guān)信息或情況較為復(fù)雜難以判斷。
  6. 同意：您對該陳述表示認(rèn)同，認(rèn)為它在一定程度上符合您的實(shí)際情況。
  7. 非常同意：您完全認(rèn)同該陳述，認(rèn)為它非常準(zhǔn)確地描述了您的情況。
  8. 3.如果您對某個條目存在疑問或不理解的地方，請?jiān)谔顚懲瓿珊蠹皶r提出，我們會為您進(jìn)行解釋和說明，但不要與其他填寫者交流具體條目的答案，以免影響數(shù)據(jù)的真實(shí)性。
1.我能偶與同事（醫(yī)生、護(hù)士及工勤人員）團(tuán)結(jié)協(xié)作，密切配合
2.我常常主動幫助和關(guān)心科室的同事
3.我能夠與同事和睦相處，共同進(jìn)步
4.我能夠團(tuán)結(jié)同事，形成和諧的工作氛圍
5.我常常主動請求參與危重患者的搶救工作
6.我能夠及時主動解決工作中遇到的問題
7.我在工作之余經(jīng)常幫助同事完成工作
8.我能夠?qū)剖夜ぷ鞯母倪M(jìn)提出建設(shè)性和可行性的建議
9.我能夠服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排（如節(jié)假日調(diào)班）
10.我常常加班工作以準(zhǔn)時完成工作任務(wù)
11.我能夠積極主動完成護(hù)士長分配的各項(xiàng)工作
12.我樂意承擔(dān)工作以外的任務(wù)，為工作付出額外的時間和精力
13.我的每次護(hù)理質(zhì)量考核的成績都為優(yōu)秀
14.我能夠在規(guī)定的時間內(nèi)認(rèn)真完成工作任務(wù)
護(hù)士心理資本量表

尊敬的護(hù)士：
    您好！非常感謝您參與本次護(hù)士心理資本量表的填寫。心理資本是提升個人成長與職業(yè)成就的重要資源，包含希望、韌性等關(guān)鍵要素。本量表將從六個維度全面評估您的心理資本水平，助您和護(hù)理管理者更好地了解自身優(yōu)勢，精準(zhǔn)制定提升策略，進(jìn)而提高工作績效與職業(yè)滿意度。

填表說明：
  1. 1.請仔細(xì)閱讀每個條目，根據(jù)您自身的實(shí)際情況和感受，在對應(yīng)的選項(xiàng)框內(nèi)進(jìn)行勾選。選項(xiàng)采用表示程度的“非常不同意”“不同意”“有點(diǎn)不同意”“有點(diǎn)同意”“同意”“非常同意”等，請確保您的回答真實(shí)、客觀，避免隨意作答或受他人影響。
  2. 2.選項(xiàng)說明：
  3. 非常不同意：完全不能認(rèn)同，與自身情況嚴(yán)重不符。
  4. 不同意：總體上不認(rèn)同，不符程度較強(qiáng)。
  5. 有點(diǎn)不同意：部分不認(rèn)同，但有一定保留。
  6. 有點(diǎn)同意：有一定認(rèn)同，但不完全確定。
  7. 同意：基本認(rèn)同，符合自身情況。
  8. 非常同意：完全認(rèn)同，高度符合。
  9. 3.如果您對某個條目存在疑問或不理解的地方，請?jiān)谔顚懲瓿珊蠹皶r提出，我們會為您進(jìn)行解釋和說明，但不要與其他填寫者交流具體條目的答案，以免影響數(shù)據(jù)的真實(shí)性。
1.在我目前的工作中，我覺得事情總像我希望的那樣發(fā)展
2.對自己的工作，我總是能看到積極的一面
3.當(dāng)我需要幫助時，周圍的人總會向我伸出援手
4.我認(rèn)為大部分患者都是善良的，都很理解醫(yī)護(hù)人員，并愿意配合醫(yī)護(hù)人員的工作
5.我努力工作以實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo)
6.我總是精力充沛去完成自己的工作目標(biāo)
7.即使遇到的問題非常困難，我也會設(shè)法解決
8.我認(rèn)為團(tuán)結(jié)力量大，大家合作能讓工作事半功倍
9.我擅長與不同的護(hù)理對象打交道
10.我的溝通交流能力強(qiáng)
11.同事若有需要，我會竭盡全力為其提供有用的幫助
12.和同事合作完成工作是一件非常快樂的事
13.我能維持與同事和領(lǐng)導(dǎo)間的良好關(guān)系
14.我通常不會把自己生活中的負(fù)面情緒帶到工作上來
15.當(dāng)患者告訴我他的隱私時，我會用心聆聽，不會表現(xiàn)出拒絕、排斥或歧視
16.面對病患時，我能感知到他們心理上的痛苦
17.我能夠平靜的處理工作中遇到的不愉快
18.我能夠?qū)颊咚f的話做出及時的回應(yīng)，同時回應(yīng)的內(nèi)容會讓患者覺得被理解
19.在完成護(hù)理工作時，我能做到認(rèn)真、細(xì)致
20.有關(guān)醫(yī)院的培訓(xùn)活動，我會認(rèn)真參與
21.業(yè)余時間我會主動學(xué)習(xí)最新的護(hù)理知識和技能
22.我會主動了解患者的病情及心理情況
23.我無論如何都會全力以赴來解決護(hù)理工作中遇到的困難
24.在工作中遇到挫折時，我能很快從中恢復(fù)過來，并繼續(xù)前進(jìn)
25.我通常能夠應(yīng)對工作中的壓力
26.我能夠積極且穩(wěn)妥的處理各種突發(fā)事件
27.我認(rèn)為自己所做的工作對組織發(fā)展有意義
28.我相信自己擁有分析并解決工作中棘手問題的能力
29.我能鎮(zhèn)定自若地處理工作事務(wù)
30.我對護(hù)理專業(yè)發(fā)展充滿信心
護(hù)理人員健康素養(yǎng)勝任力量表
尊敬的護(hù)理同仁：
    您好！非常感謝您參與本次護(hù)理人員健康素養(yǎng)勝任力量表的填寫。本量表旨在了解護(hù)理人員在健康素養(yǎng)方面的勝任能力，以便我們更好地制定培訓(xùn)計(jì)劃和提升護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。

填表說明：
  1. 1.請仔細(xì)閱讀每個條目，根據(jù)您自身的實(shí)際情況和感受，在對應(yīng)的選項(xiàng)框內(nèi)進(jìn)行勾選。選項(xiàng)采用表示程度的 “完全不同意”“不同意”“不確定”“同意”“完全同意” 等，請確保您的回答真實(shí)、客觀，避免隨意作答或受他人影響。
  2. 2.選項(xiàng)說明：
  3. 完成不同意：完全不能認(rèn)同該陳述，認(rèn)為其與您的實(shí)際情況完全不符。
  4. 不同意：對該陳述持否定態(tài)度，認(rèn)為它在很大程度上不適用于您。
  5. 不確定：對該陳述既不認(rèn)同也不否認(rèn)，可能因缺乏相關(guān)信息或情況較為復(fù)雜難以判斷。
  6. 同意：對該陳述表示認(rèn)同，認(rèn)為它在一定程度上符合您的實(shí)際情況。
  7. 完全同意：完全認(rèn)同該陳述，認(rèn)為它非常準(zhǔn)確地描述了您的情況。
  8. 3.如果您對某個條目存在疑問或不理解的地方，請?jiān)谔顚懲瓿珊蠹皶r提出，我們會為您進(jìn)行解釋和說明，但不要與其他填寫者交流具體條目的答案，以免影響數(shù)據(jù)的真實(shí)性。
  9. 4.填寫示例：“我了解常見慢性病的基本健康知識?！?選項(xiàng)為：“完全不同意”“不同意”“不確定”“同意”“完全同意”。如果您對常見慢性病的健康知識有較全面的了解，包括病因、癥狀、治療方法和預(yù)防措施等，請勾選 “ 同意” 或 “完全同意”；如果您對這些知識知之甚少或僅了解一些零散的信息，請勾選 “ 完全不同意” 或 “不同意”；如果您對自己的了解程度不太確定，請勾選 “ 不確定”。
1 我了解健康素養(yǎng)相關(guān)評估工具。
2 我知道個人文化水平/家庭/環(huán)境等會影響健康素養(yǎng)水平。
3 我知道低健康素養(yǎng)患者有回避閱讀材料、混淆用藥說明等常見表現(xiàn)。
4 我知道低健康素養(yǎng)醫(yī)療保健成本會更高。
5 我知道患者健康教育管理制度和質(zhì)量評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)。
6 我知道低健康素養(yǎng)患者健康風(fēng)險(xiǎn)更高，更容易導(dǎo)致不良的健康結(jié)局。
7 我了解關(guān)于提升公民健康素養(yǎng)水平的相關(guān)政策。
8 我能夠用易于理解的語言與患者溝通，避免使用專業(yè)術(shù)語。
9 當(dāng)患者表現(xiàn)出困惑時，我能夠立即調(diào)整表達(dá)方式重新解釋。
10 我能夠在健康教育后讓患者復(fù)述重點(diǎn)內(nèi)容（teach-back）。
11 為老年患者講解時，我會刻意放慢語速并提供大字版材料。
12 我能夠與患者進(jìn)行眼神交流，以確?；颊咦⒁饬小?/legend>
13 我能夠通過有效的溝通，取得患者及家屬的配合。
14 我能夠運(yùn)用醫(yī)學(xué)文獻(xiàn)數(shù)據(jù)庫，獲取最新的健康管理知識。
15 除了運(yùn)用信息技術(shù)，我還能夠通過其他途徑獲取健康管理知識。
16 我能夠運(yùn)用音頻、視頻、動畫、圖文等多樣化形式，設(shè)計(jì)制作健康素養(yǎng)教育材料。
17 我能夠熟練使用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)、現(xiàn)場演示等教學(xué)技術(shù)。
18 我能夠及時、準(zhǔn)確地運(yùn)用復(fù)述、澄清、總結(jié)等方式來核實(shí)患者所獲得的健康知識。
19 我能夠采用分階段“評估-計(jì)劃-實(shí)施-評價(jià)-反饋”的循環(huán)技巧為患者做健康管理指導(dǎo)。
20 我能夠準(zhǔn)確評估出患者目前存在的主要健康問題。
21 我能夠制定個性化的健康管理方案（包括時間、內(nèi)容、方式的選擇等）。
22 我能夠從知識維度為患者制定健康管理目標(biāo)。
23 我能夠從態(tài)度維度提升患者健康管理的自信心。
24 我能夠從行為維度為患者展開健康管理工作。
25 我能夠?yàn)榛颊邉?chuàng)造輕松/愉快/安靜/舒適的健康教育環(huán)境。
26 我能夠熟練使用醫(yī)院的在線咨詢平臺、遠(yuǎn)程醫(yī)療設(shè)備、移動健康應(yīng)用等數(shù)字平臺和工具。
27 我能夠運(yùn)用醫(yī)院的患者服務(wù)平臺/通訊軟件等，定期為患者推送健康信息。
28 我能夠?yàn)榛颊咛峁?shí)時咨詢、健康監(jiān)測數(shù)據(jù)解讀和心理支持等遠(yuǎn)程健康指導(dǎo)。
29 我能夠根據(jù)評價(jià)結(jié)果，為患者提出建設(shè)性的健康管理指導(dǎo)。
30 我能夠記錄患者咨詢的高頻問題，用于優(yōu)化健康管理方案。
31 我能夠?yàn)榛颊呓€人健康教育檔案，作為制定和改進(jìn)健康管理方案的依據(jù)。
32 我能夠與醫(yī)學(xué)大類下其他相關(guān)專業(yè)人員開展合作，制定健康管理方案。
33 我能夠與人文社會科學(xué)相關(guān)專業(yè)（心理學(xué)、社會學(xué)、倫理學(xué)等）開展跨專業(yè)合作，開展健康管理工作。
34 我能夠與工程和技術(shù)學(xué)科人員（計(jì)算機(jī)科學(xué)與信息技術(shù)）開展跨專業(yè)合作，設(shè)計(jì)健康促進(jìn)項(xiàng)目。
35 我能夠利用醫(yī)療保健部門、家庭、社區(qū)等各級資源來提升患者的健康素養(yǎng)。
36 我能夠體會低健康素養(yǎng)患者有就醫(yī)不良的體驗(yàn)（同理心）。
37 對低健康素養(yǎng)的患者，應(yīng)該持有非評判性、非羞恥性、尊重態(tài)度。
38 護(hù)理人員有責(zé)任通過培訓(xùn)提升自身的健康素養(yǎng)勝任力。
39 通過國家級的健康管理認(rèn)證，是提升健康素養(yǎng)勝任力表現(xiàn)途徑之一。
40 我認(rèn)為在護(hù)理工作中投入精力提升患者的健康素養(yǎng)是非常有價(jià)值的。
41 當(dāng)遇到低健康素養(yǎng)的患者時，我能夠保持耐心并積極尋找適宜的健康促進(jìn)方法。
42 在提升患者健康素養(yǎng)工作中遇到困難時，我會將其視為學(xué)習(xí)和成長的機(jī)會。
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