基層單位秘書人員職業(yè)倦怠現(xiàn)狀調(diào)查問卷
您好,非常感謝您參與本次問卷調(diào)查!本調(diào)查旨在了解D縣基層單位秘書人員的職業(yè)倦怠現(xiàn)狀,從而為緩解基層單位秘書職業(yè)倦怠提供有針對性的對策建議。本次發(fā)放和回收問卷均采用不記名方式,調(diào)查結(jié)果僅用于學(xué)術(shù)研究,您的信息將嚴(yán)格保密,請放心填寫。感謝您的支持!
1. 您的性別:
男
女
2. 您的年齡段:
25歲及以下
26~30歲
31~40歲
41~50歲
50歲以上
3. 您的婚姻狀況是
未婚
已婚未育
已婚已育
其他
4. 您的文化程度是
大專及以下
本科
碩士研究生
博士研究生
5. 您的工作年限是
0-5年
6-10年
11-20年
20年以上
6. 您的職務(wù)級別是
處級及以上
正科級
副科級
科員
7. 您所在的單位區(qū)域是
縣級單位
鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道單位
8. 您平均每天的工作時間是
8小時以下
8到10小時
10小時以上
9.
請根據(jù)您的感受,對一下行為進(jìn)行打分,1分為“完全不符合”,5分為“完全符合”。
工作讓我感覺身心疲憊。
1
5
面對工作,我越來越缺乏熱情。
1
5
我對工作是否有意義產(chǎn)生懷疑 。
1
5
工作中,我常常感到無助和絕望。
1
5
我開始對工作中的人和事變得冷漠。
1
5
我覺得自己的工作能力在下降。
1
5
工作后,我需要很長時間才能恢復(fù)精力。
1
5
我經(jīng)常想換一份工作。
1
5
我沒有完成許多有意義的工作。
1
5
10. 您認(rèn)為工作負(fù)荷對您職業(yè)倦怠的影響程度如何?
無影響
影響較小
一般
影響較大
影響很大
11. 您日常工作中需要處理的事務(wù)類型(可多選):
文件起草與處理
會議組織與記錄
信息收集與整理
領(lǐng)導(dǎo)日程安排
對外聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)
其他(請注明)
12. 您平均每天的工作時長約為:
8小時及以下
9小時
10小時
11小時
12小時
12小時以上
13. 您認(rèn)為工作壓力主要來源于(可多選):
工作任務(wù)繁重
工作時間過長
工作標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)
人際關(guān)系復(fù)雜
晉升空間有限
其他(請注明)
14. 您對目前的薪酬待遇是否滿意?
非常滿意
比較滿意
一般
不太滿意
很不滿意
15. 您所在單位的激勵機(jī)制(如表彰、獎勵等)對您的工作積極性影響如何?
激勵作用很大
有一定激勵作用
一般
激勵作用較小
幾乎無激勵作用
16. 您與領(lǐng)導(dǎo)、同事之間的關(guān)系是否融洽?
非常融洽
比較融洽
一般
不太融洽
很不融洽
17. 您是否接受過與秘書工作相關(guān)的專業(yè)培訓(xùn)?
經(jīng)常接受培訓(xùn)
偶爾接受培訓(xùn)
很少接受培訓(xùn)
從未接受培訓(xùn)
18. 您認(rèn)為培訓(xùn)對提升工作能力和緩解職業(yè)倦怠是否有幫助?
幫助很大
有一定幫助
一般
幫助較小
幾乎無幫助
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